国资委研究部署下半年重点工作 加快推进各项改革落地

国资委研究部署下半年重点工作 加快推进各项改革落地

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财经资讯分享：国资委研究部署下半年重点工作 加快推进各项改革落地重点介绍近日国资委在京举办中央企业负责人研讨班，分析形势、交流经验，研究部署下半年重点工作。 国资委党委书记...国资委研究部署下半年重点工作 加快推进各项改革落地解读财经消息，获取金融知识，就在金库资讯。近日国资委在京举办中央企业负责人研讨班，分析形势、交流经验，研究部署下半年重点工作。

国资委党委书记、主任郝鹏表示，国资委和中央企业主动应对复杂多变的外部环境，推动各项工作取得积极进展。供给侧结构性改革深入推进，国有企业改革不断深化，国资监管效能持续提高，防范化解重大风险取得积极成效，党的领导党的建设不断加强，为国民经济稳定增长作出了积极贡献，充分体现了中央企业的责任意识和使命担当。

今年以来，中央企业经济运行稳中有进，1~6月累计实现营业收入14.5万亿元，同比增长5.9%;实现利润总额9470.5亿元，同比增长6.7%;实现净利润7037.7亿元，同比增长8.6%;上交税费总额1.3万亿元，同比增长2.7%。

国资委部署了下半年的重点工作，概括为八个“突出抓好”。分别是要突出抓好稳增长，突出抓好科技创新，突出抓好供给侧结构性改革，突出抓好中国特色现代国有企业制度建设，突出抓好市场化经营机制，突出抓好授权经营体制改革，突出抓好开放合作，突出抓好重大风险防范化解。

中国企业联合会研究部研究员刘兴国接受采访时表示，下半年的工作有两大亮点：一是强调通过多维度采取措施，全面推进央企高质量发展，加快打造世界一流企业步伐;二是强调要抓好传统制造业的转型升级，推动制造业央企提高发展质量，苗圩部长在会议上做的报告，正式吹响了制造业央企高质量发展的冲锋号。

中国企业研究院首席研究员李锦接受采访时表示，下半年国资委将抓住时间窗口，加快推进各项改革任务全面落实落地。在推动中国特色现代国有企业制度建设方面，将进一步理清党委(党组)、董事会、经理层等各治理主体的权责边界，推动党的领导融入公司治理，让董事会能够切实有效地发挥作用。

李锦表示，在国有资本授权经营体制改革方面，将落实好《改革国有资本授权经营体制方案》和授权放权清单，深化国有资本投资、运营公司试点，将授权放权落到实处，提升改革的综合效应，更好发挥两类公司的功能。在健全企业市场化经营机制方面，将进一步激发微观市场主体活力，推进经理层任期制契约化，加快推进职业经理人制度，深化“三项制度改革”专项行动，加大正向激励，充分调动广大干部职工的积极性、主动性、创造性。

为落实下半年重点工作，确保央企全年发展目标的实现，作为工作保障机制，国资委还提出，要在“基层党建推进年”扎实落实基础上，切实打通企业改革任务落地的“最后一公里”。

刘兴国表示，十八届三中全会以来，深化国有企业改革的政策举措已经基本出齐，各项试点也在稳步推进，总体上看改革已经取得初步成效，国有企业发展活力得到激发，经营绩效有所改善。但部分改革举措依然会遭遇“中梗阻”，在改革面前犹豫不决、不作为而错失改革发展时机的现象还时有发生，需要切实采取措施，建立健全机制，真正打通改革任务落地的“最后一公里”，让每一项改革举措都能扎扎实实得到落实完成，确保所有改革目标都能有效得以实现。

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